女装店店长带店计划书,服装店店长的职责和工作内容

5.掌握店内各类设备的维护保养知识,6.负责监督和审核店内会计、出纳及报表制作、账务处理等,负责监督商品的订货、装车、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关操作，服装店的职责店长,女装店长日常工作中面临的问题以及对公司配合的需求:1,服装店店长的职责和工作内容如下:1。

服装店店长的职责和工作内容如下:1。负责监督商品的订货、装车、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关操作，服装店的职责店长。2.负责执行总部下达的商品价格变动。3.负责执行总部下达的销售计划、促销计划和促销活动。4.掌握门店的销售动态，向总部建议新货的推出和滞销商品的淘汰。5.掌握店内各类设备的维护保养知识。6.负责监督和审核店内会计、出纳及报表制作、账务处理等。7.负责监督检查理货员、服务员及其他人员的操作。8.负责员工考勤、仪表、仪表的管理及服务规范的执行。9.负责员工人事考核、员工晋升、降级和调动的建议。10.负责员工的培训和教育。1.妥善处理客户投诉和服务工作中的各种矛盾。12.监督店内外的清洁卫生，负责保安、防火等运营管理。13.监督门店商品损耗管理，掌握商品损耗规模。14.与商场周围的社区协调。

女装店长日常工作中面临的问题以及对公司配合的需求:1。保证店铺的正常运营，完成或超额完成公司制定的目标；2.负责店内日常值班管理，包括店内人员配置和工作分配、员工考勤管理、定期例会/早会、培训和指导员工、检查和评估员工绩效；3.根据公司及旗舰店的零售服务标准为客户提供专业服务，并妥善协助员工处理客户投诉；4.负责产品的业务推广，提出对策和建议；5.协助库存管理，包括日常运营/销售情况分析，做好缺货商品的补充报告，确保店内商品齐全，数量正确。